Virtuaalisen projektitiimin motivointi ja kommunikaatio
Uski, Minna (2023)
Kandidaatintyö
2023
School of Engineering Science, Tuotantotalous
Kaikki oikeudet pidätetään.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi-fe2023050942239
https://urn.fi/URN:NBN:fi-fe2023050942239
Tiivistelmä
Virtuaalinen projektityöskentely on yleistynyt merkittävästi viime vuosina. Virtuaalisen projektitiimin johtamisesta on kuitenkin vielä verrattain vähän tutkimustietoa. Sen toiminnassa on kuitenkin paljon eroavaisuuksia perinteiseen tiimiin verrattuna. Tämä kandidaatintyö tutkii, miten tiimin kehitysvaiheet, eli tiimin suhteiden ja työskentelyn kehitys, huomioidaan virtuaalisen projektitiimin motivoinnissa, ja millainen on kommunikaation merkitys. Tutkimus toteutetaan kirjallisuuskatsauksena keräämällä kattavasti tietoa työn aihepiireistä ja muodostamalla niitä soveltaen kokonaiskuva, joka vastaa tutkimuskysymyksiin.
Työn keskeisimpänä tuloksena on toimivan kommunikaation motivaatiota edistävä vaikutus. Tärkeimpinä motivointikeinoina tutkimus esittää tiimin jäsenten saavutettavuuden sekä oikeanlaiset järjestelmät työhön sekä tiimin kommunikointiin. Tiimin johtamisessa on tärkeä keskittyä inhimillisiin tekijöihin, kuten avoimuuteen ja läsnäoloon. Nämä tekijät ovat tärkeitä kaikissa tiimin kehitysvaiheissa ja toimivalle virtuaalitiimille välttämättömiä. Kommunikaatiolla on suuri merkitys projektin onnistumisen kannalta, joten siihen tulee panostaa kaikissa vaiheissa. Työ antaa projektipäälliköille kokonaisvaltaista tietoa virtuaalisen tiimin motivointikeinoista ja kommunikaation merkityksestä tiimin eri kehitysvaiheissa, eli mihin virtuaalisen tiimin johtamisessa tulisi panostaa.
Työn keskeisimpänä tuloksena on toimivan kommunikaation motivaatiota edistävä vaikutus. Tärkeimpinä motivointikeinoina tutkimus esittää tiimin jäsenten saavutettavuuden sekä oikeanlaiset järjestelmät työhön sekä tiimin kommunikointiin. Tiimin johtamisessa on tärkeä keskittyä inhimillisiin tekijöihin, kuten avoimuuteen ja läsnäoloon. Nämä tekijät ovat tärkeitä kaikissa tiimin kehitysvaiheissa ja toimivalle virtuaalitiimille välttämättömiä. Kommunikaatiolla on suuri merkitys projektin onnistumisen kannalta, joten siihen tulee panostaa kaikissa vaiheissa. Työ antaa projektipäälliköille kokonaisvaltaista tietoa virtuaalisen tiimin motivointikeinoista ja kommunikaation merkityksestä tiimin eri kehitysvaiheissa, eli mihin virtuaalisen tiimin johtamisessa tulisi panostaa.