Generatiivinen tekoäly vähittäispankissa : kohti laajamittaista ja agenttipohjaista arvontuottoa
Turunen, Mikko (2026)
Pro gradu -tutkielma
Turunen, Mikko
2026
School of Business and Management, Kauppatieteet
Kaikki oikeudet pidätetään.
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi-fe20260626104773
https://urn.fi/URN:NBN:fi-fe20260626104773
Tiivistelmä
Generatiivisen tekoälyn hyödyntäminen on siirtynyt vähittäispankkitoiminnassa nopeasti kokeiluvaiheesta aktiiviseen tuotantokäyttöön, mutta siirtyminen pilotoinnista hyötyjen skaalaukseen ja edelleen agenttisiin työnkulkuihin on osoittautunut haasteelliseksi erityisesti säännellyssä toimintaympäristössä. Tässä tutkielmassa tarkastellaan OP Pohjolan vähittäispankin generatiivisen tekoälyn kehityskulkua kolmen tutkimuskysymyksen kautta: mihin arvonlähteisiin GenAI kohdistuu vähittäispankkitoiminnassa ja miten arvon realisaatiota tulee mitata, mitkä tekijät mahdollistavat siirtymän pilottikäytöstä laajamittaiseen arvontuottoon, ja millaisin edellytyksin kehitys voi jatkua kohti agenttipohjaista pankkiasiointia ja organisaatiota.
Tutkimus on dokumenttipohjainen tapaustutkimus, jossa yhdistetään kirjallisuuskatsaus, julkiset toimialan vertailulähteet sekä OP Pohjolan sisäinen dokumenttikorpus. Analyysin tuloksena muodostetaan Vaiheet + Siirtymät -malli, jossa Vaihe 1 kuvaa GenAI-käyttötapausten pilotointia ja arvonluontia, Vaihe 2 laajamittaisen arvontuoton saavuttamista ja Vaihe 3 agenttisia työnkulkuja, agenttivälitteistä asiointia sekä siirtymää kohti agenttipohjaisempaa organisaatiota.
Tulokset osoittavat, että Siirtymä 1 pilottikäytöstä laajamittaiseen arvontuottoon edellyttää erityisesti hyötyjohtamista, riskikontrolloitua skaalausta sekä tuotantokykyistä tiedonhallintaa. Siirtymä 2 laajamittaisesta arvontuotosta agenttiseen toimintatapaan puolestaan rakentuu työnkulkulähtöisen agenttisuuden, turvallisesti kasvatettavan autonomian ja agenttikelpoisen arkkitehtuurin sekä organisaatiomallin varaan. Kunkin siirtymää tukevan mekanismin toteutumisen edellytykset, sekä esteet, kuvataan kattavasti osana tutkimusta. Generative AI (GenAI) has moved rapidly from experimentation phase to active production use in retail banking, yet the transition from pilots to value scaling and further to agentic workflows remains challenging, especially in a regulated environment. This thesis examines Generative AI development in OP Pohjola's retail banking context through three research questions: what value sources GenAI use cases target and how their value realization can be measured, which factors explain the transition from piloting to large-scale value realization, and under what conditions development can continue towards agent-based banking and a more agentic organization.
The study is a document-based case study combining a literature review, public benchmark material and an internal document corpus from OP Pohjola. The analysis produces a Phases + Transitions model in which Phase 1 covers GenAI piloting and value creation, Phase 2 large-scale value realization, and Phase 3 agentic workflows, agent-mediated banking and the shift towards a more agentic organization.
The findings show that Transition 1 from piloting to large-scale value realization requires benefits management, risk-controlled scaling and production-grade knowledge management. Transition 2 from large-scale value realization to agentic operations, in turn, requires workflow-first agentic implementation, safely scalable autonomy, and an agent-ready architectural and organizational model. The supporting mechanisms of each transition, including the requirements and restrictions of each, are all described as part of the thesis.
Tutkimus on dokumenttipohjainen tapaustutkimus, jossa yhdistetään kirjallisuuskatsaus, julkiset toimialan vertailulähteet sekä OP Pohjolan sisäinen dokumenttikorpus. Analyysin tuloksena muodostetaan Vaiheet + Siirtymät -malli, jossa Vaihe 1 kuvaa GenAI-käyttötapausten pilotointia ja arvonluontia, Vaihe 2 laajamittaisen arvontuoton saavuttamista ja Vaihe 3 agenttisia työnkulkuja, agenttivälitteistä asiointia sekä siirtymää kohti agenttipohjaisempaa organisaatiota.
Tulokset osoittavat, että Siirtymä 1 pilottikäytöstä laajamittaiseen arvontuottoon edellyttää erityisesti hyötyjohtamista, riskikontrolloitua skaalausta sekä tuotantokykyistä tiedonhallintaa. Siirtymä 2 laajamittaisesta arvontuotosta agenttiseen toimintatapaan puolestaan rakentuu työnkulkulähtöisen agenttisuuden, turvallisesti kasvatettavan autonomian ja agenttikelpoisen arkkitehtuurin sekä organisaatiomallin varaan. Kunkin siirtymää tukevan mekanismin toteutumisen edellytykset, sekä esteet, kuvataan kattavasti osana tutkimusta.
The study is a document-based case study combining a literature review, public benchmark material and an internal document corpus from OP Pohjola. The analysis produces a Phases + Transitions model in which Phase 1 covers GenAI piloting and value creation, Phase 2 large-scale value realization, and Phase 3 agentic workflows, agent-mediated banking and the shift towards a more agentic organization.
The findings show that Transition 1 from piloting to large-scale value realization requires benefits management, risk-controlled scaling and production-grade knowledge management. Transition 2 from large-scale value realization to agentic operations, in turn, requires workflow-first agentic implementation, safely scalable autonomy, and an agent-ready architectural and organizational model. The supporting mechanisms of each transition, including the requirements and restrictions of each, are all described as part of the thesis.
