Perhe yrityksen dominanttina omistajana: hyödyt yritykselle ja vähemmistöosakkaille
Kääriäinen, Henri (2013)
Pro gradu -tutkielma
Kääriäinen, Henri
2013
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi-fe201312117612
https://urn.fi/URN:NBN:fi-fe201312117612
Tiivistelmä
Pro gradu -tutkielman tavoitteena on ollut tutkia millaisia hyötyjä perheestä voi olla omistamalleen yritykselle ja sen vähemmistöosakkaille. Tutkielman kontekstina ovat perheyritykset ja erityisesti perheen kokemus omasta roolistaan omistajana. Tutkimus on toteutettu laadullisena tutkimuksena ja aineistona ovat olleet puolistrukturoidut haastattelut suomalaisissa listatuissa perheyhtiöissä.
Tutkimuksen tuloksina voidaan osoittaa, että perheen vaikutus yrityksen menestymiseen on monitahoinen ja perheenjäsenet pyrkivät toimimaan pitkäjänteisesti yhteisen hyvän eteen. Tästä on hyötyä yritykselle ja sen vähemmistöosakkaille pitkällä aikajänteellä. This Master’s Thesis has aimed to research what kind of benefits the family can bring to the firm it owns and to the firm’s minority shareholders. The context has been family businesses and specially family’s experience of its own role as an owner. This research has been based on qualitative methods and the data was semi-structured interview data from Finnish publicly owned companies.
Research finds that family has multifaceted influence to the success of the firm and family members try to work on the long term for the common good. This has several benefits for the company and its minority shareholders on the long term.
Tutkimuksen tuloksina voidaan osoittaa, että perheen vaikutus yrityksen menestymiseen on monitahoinen ja perheenjäsenet pyrkivät toimimaan pitkäjänteisesti yhteisen hyvän eteen. Tästä on hyötyä yritykselle ja sen vähemmistöosakkaille pitkällä aikajänteellä.
Research finds that family has multifaceted influence to the success of the firm and family members try to work on the long term for the common good. This has several benefits for the company and its minority shareholders on the long term.
